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人才招聘   RECRUITMENT首頁 > 人才招聘 > 人才戰略
    公司經過近二十年的長足發展,擁有衆多教授級高工、環境工程博士、碩士,以及各類注冊工程師和環境工程師等技術人才組成的技術團隊,開發出了一系列具有國際先進工藝的埋地式生態模擬組合技術;濕地保護和環境修複等專有技術。科技飛速發展的時代,人才是企業競爭力的關鍵資源。中聯環始終把人才戰略作爲公司發展的首要戰略,堅持"以人爲本"的人才發展戰略理念,爲海內外精英提供施展才華的機會。

面向全球,廣納賢才
    根据公司的战略规划,中联环在全球范围内寻找认同公司核心价值观的人才,最大范围、最大程度地根据公司的发展规划广纳四方英才。 
位適其人、人盡其才
    中联环有着灵活的用人制度、多渠道的晋升机制,使每一位员工都能充分发挥主观能动性与创造力,充分展现自我,施展才华。 
開拓進取、與時俱進
    中联环非常重视公司员工职业生涯发展,建立系统的培训体制并设立专项培训资金,帮助员工提高自身素质和专业技能。使每一位员工都能不断进步和成长,开拓进取,迎接挑战。 
攜手並進,共創未來
    中联环建立了富有市场竞争力的薪酬福利体系和绩效管理机制,构建企业与员工长期共赢的利益共同体,创造良好的文化氛围,不断强化企业内部的亲和力和凝聚力,使员工与公司齐心协力,共同开创中联环和中联环人的美好未来。

    公司經過近二十年的長足發展,擁有衆多教授級高工、環境工程博士、碩士,以及各類注冊工程師和環境工程師等技術人才組成的技術團隊,開發出了一系列具有國際先進工藝的埋地式生態模擬組合技術;濕地保護和環境修複等專有技術。科技飛速發展的時代,人才是企業競爭力的關鍵資源。中聯環始終把人才戰略作爲公司發展的首要戰略,堅持"以人爲本"的人才發展戰略理念,爲海內外精英提供施展才華的機會。

面向全球,廣納賢才
    根据公司的战略规划,中联环在全球范围内寻找认同公司核心价值观的人才,最大范围、最大程度地根据公司的发展规划广纳四方英才。 
位適其人、人盡其才
    中联环有着灵活的用人制度、多渠道的晋升机制,使每一位员工都能充分发挥主观能动性与创造力,充分展现自我,施展才华。 
開拓進取、與時俱進
    中联环非常重视公司员工职业生涯发展,建立系统的培训体制并设立专项培训资金,帮助员工提高自身素质和专业技能。使每一位员工都能不断进步和成长,开拓进取,迎接挑战。 
攜手並進,共創未來
    中联环建立了富有市场竞争力的薪酬福利体系和绩效管理机制,构建企业与员工长期共赢的利益共同体,创造良好的文化氛围,不断强化企业内部的亲和力和凝聚力,使员工与公司齐心协力,共同开创中联环和中联环人的美好未来。

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